北京活动策划公司讲述会展策划者素质

北京活动策划公司讲述会展策划者素质

我国会展业发展还不成熟，在会展业发展的起步阶段，更有利于我们在以后的创业中大胆开拓，大胆创新。更有利于我们把握行业的发展方向。甚至成为领航者。

从一些招聘的岗位要求中我们就不难发现，会展策划是很考验个人能力的。毕竟会展策划岗位在现如今越来越火，由于竞争压力很多策划公司面向社会招聘优秀人才。然而对人才的要求仍没有变化。因为会展策划职责并不是想象中那么轻松。策划者需要协助完成（会议、展览、节事活动、场馆租赁、奖励旅游等）项目的市场调研。需要完成会展的立项、主题、招商、招展、预算和运营管理等方案的策划。参与公司各类展览和艺术活动方案的组织实施，跟踪执行，及时处理反馈信息。难一些的是搜索相关会展信息，客户信息、竞争对手信息、分析市场，进行总结与实时更新。具体对会展人员的要求有很多，基本要求如下：

1.了解会展业市场，熟悉商务考察、会务及展览项目的执行流程；

2.有较高的艺术修养和一定的文字功底；

3.热爱艺术事业和本职工作；

4.思维敏捷、富有创新思想和现代艺术感；

5.有较强的组织策划、逻辑思维和表达能力；

6.擅长excel/ppt/woed等办公软件，有一定文案写作基础以及商业谈判能力；

7.做事踏实、认真、有责任心和服务意识，为人正直、诚实可信。

每个策划者都需要与社会更多的接触，才能够增加自己在社会上的阅历。希望策划者们谨记你们的本职要求，严格要求自己，提升自己。

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